1、厂跨区同市搬迁,因新厂远偏僻很多不便,工厂不提前一个月公告协商变更工作地点,员工不去有赔偿吗?

更新时间:2015-11-23 03:07:27
问题描述:
1、厂跨区同市搬迁,因新厂远偏僻很多不便,工厂不提前一个月公告协商变更工作地点,员工不去有赔偿吗? 2、劳动法有没有规定劳动合同工厂必须注明工作地点?而工厂给员工所签合同只有公司名没有工作地点是否违法? 3、工厂没给我们买社保,违规吗? 4、入厂工作两年半,合同要明年12月31号才到期,工作地点一直在天河区,现在工厂没有任何通知协商,马上搬迁去番禺区,我们无法继续完成合同,是谁的责任? 5、我们常年在铁皮房下高温作业,工厂没给一分高温补偿,员工可否上告申请劳动仲裁要回每年应得补贴? 工厂要我们去工作,可提供工作环境很多变更,我们拒绝合理吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,可以向劳动局投诉。
    2015.11.23 03:07:27
    点赞
  • 潘才健律师
    服务地区:广东-广州
    违法、可以要求补偿
    2015.11.22 23:19:20
    点赞
    谢谢!
    2015.11.22 23:45:02
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公司更换工作地点,搬迁深圳市内,员工不去有没有赔偿
你好,可以以公司违约为由要求公司补偿。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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工厂从分厂搬到大厂,距离不远,员工不愿意去,请问有赔偿吗?
你好!如果只是这个理由,一般难取得赔偿
全部5个答案 >
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我们厂是跨区搬迁,因为搬的太远又不给发班车,所以我不想去这样能得到赔偿吗?
原劳动合同的履行地点发生了较大变化,那么可以依法主张解除劳动合同、得到赔偿。
全部2个答案 >
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我在工厂工作了十年,现工厂要搬迁到别市,太远了不想去,请问有补尝吗?
有,公司要支付你经济补偿经,工作满一年补偿一个月.
全部2个答案 >
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