在公司工作16年无固定期限劳动合同，部分丧失劳动能力公司要解除劳动合同，想问一下怎样争取最大利益，谢

更新时间：2015-12-11 06:14:19

问题描述：

在公司工作16年无固定期限劳动合同，部分丧失劳动能力公司要解除劳动合同，想问一下怎样争取最大利益，谢谢

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

李安国律师
服务地区：上海-上海

申请劳动仲裁要求单位向你支付违法解除劳动合同的赔偿金，计算年限自你工作之日起开始计算。可以委托律师来办理

2015.11.20 09:26:40

点赞

是公司要解散我们物业管理部，我是强直性脊椎炎换者，以后很难找到工作了

2015.11.20 12:25:12
任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

咨询我

是谁想解除合同，公司还是个人。如果公司无理由解除，可以索赔32个月工资。

2015.11.20 08:51:00

点赞

是公司要解散我们物业管理部，我是强直性脊椎眼炎换者，以后很难找到工作了

2015.11.20 12:14:50
贾华伟律师
服务地区：上海-上海 136-6145-8470

咨询我

这种情况公司不能解除劳动关系，否则，要支付赔偿金。

2015.11.20 08:50:06

点赞
李泓辉律师
服务地区：上海-上海

需要查看合同等文件才能判断。

2015.11.20 08:50:39

点赞
梁国栋律师
服务地区：上海-上海

按照工作年限要求补偿金

2015.11.20 10:31:40

点赞
臧高韵律师
服务地区：上海-上海

可以就赔偿问题多争取下，具体可以委托律师参与谈判

2015.11.20 11:14:17

点赞
罗笙铭律师
服务地区：上海-上海

建议是申请劳动仲裁维权的

2015.11.21 19:15:02

点赞
邢伟华律师
服务地区：上海-上海

是谁想解除合同，公司还是个人。如果公司无理由解除，可以索赔32个月工资

2015.12.11 06:14:19

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

查看其他3位律师解答内容

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

无固定期限劳动合同解除赔偿标准如何确定

无固定期限劳动合同解除赔偿标准如何确定

因公司发展需要，原来的工作岗位取消，公司和劳动者协商解除无固定期合同。劳动者能争取到多少赔尝标准

协商解除劳动合同，是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下，经过平等协商，达成一致提前终止劳动合同。《劳动合同法》第36条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司法规定什么必须上董事会

公司法规定什么必须上董事会

无固定期限劳动合同可以协商变更吗

无固定期限劳动合同可以协商变更吗

员工分流或解除劳动合同。我是无固定期限劳动合同，如果解除劳动合同，公司是赔偿还是?

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止

无固定期限劳动合同是否可以解除或者终止

在公司工作13年，签订固定期限劳动合同，现在公司单方面解除劳动关系。多年前未签订劳动合同；

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

咨询一下公司签订长期合同，不去就解除劳动合同。如果解除劳动合同，我怎样才能获得最大的赔偿

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

被解除无固定期限劳动合同该如何保障自己的利益!

解除了以后你可以申请劳动仲裁，有2个选择，1是要求继续履行，2是要求支付双倍的经济补偿金，具体要看怎么样才能利益最大化了。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我可以和公司解除无固定期限劳动合同吗？

员工自愿辞职没有经济补偿。员工依照劳动合同法第38条解除劳动关系，可以要求经济补偿（要注意操作方法并保留证据）。您可在律师帮助下准备证据并维权；必要时可电话联

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我可以和公司解除无固定期限劳动合同吗？

如果是公司未足额支付劳动报酬,你可提出解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿金.

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果用人单位要解除无固定期限劳动合同，如何赔偿？

按在公司的工作年限计算经济补偿金，一年一个月计；如果解聘，需要公司出具书面的解除劳动关系的证明文件，否则，很难主张到双倍经济补偿金的赔偿。建议，现在积极搜集证据

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上海最新规定二胎生产产假是多少天？

国家规定二胎产假是98天。根据规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上海无固定期限劳动合同解除赔偿标准是什么，法律上怎么规定的

无固定期限劳动合同解除赔偿标准，要看具体解除情形来决定赔偿标准。（1）协商解除补偿标准，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准，向劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

看三甲医院。想请病假，外国三甲医院的病假单可以用吗？

法律分析：病假单是有效的。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上海劳动合同管理规定是什么，有哪些法律规定呢

您好！这个是根据单位内部门的规定的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

无固定期限劳动合同最新范本

5869人下载

无期限劳动合同

5869人下载

劳动合同书(固定期限)

5869人下载

公司解除劳动合同通知书

5869人下载

刚刚

上海锦政律师

近期帮助 27075 人

银行卡涉及冒用盗刷，去派出所协助调查问询情况一般需要多久

刚刚

李承杰律师

近期帮助 4358 人

挂靠公司破产了，它们不给我的货车解抵押

刚刚

朱亚娟律师

近期帮助 5966 人

劳动纠纷可以通过劳动纠纷可以通过自述或者劳动纠纷可以通过自述或者公诉等方式来维护劳动纠纷可以通过自述

26秒前

吴中律师

近期帮助 36077 人

公司地址搬迁,但是太远了,能否离职并拿到经济补偿

2分钟前

张孔跃律师

近期帮助 25227 人

一辆正常行驶的两轮电动车与逆行电动三轮车相撞造成电动车后座一位男孩腿部骨折，被撞的男孩没有保险，这要

4分钟前

广东天习律师

近期帮助 84879 人

员工人车辆租给公司，但签的合同内容弄错了，该合同是否有效？

5分钟前

窦娟律师

近期帮助 139449 人

今天公司续签合同，说要先填离职申请表

5分钟前

杨梦蝶律师

近期帮助 27 人

你能帮忙解冻吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟