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在劳务派遣公司公司要提前解除劳动合同如何赔偿我？
更新时间：2015-11-09 16:51:48
问题描述：
在劳务派遣公司公司工作四年零1个月，现在公司要和我提前解除劳动合同，公司需要赔偿我几个月工资？是基本工资还是月实发工资？
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区：北京-北京
发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
2015.11.08 17:30:57
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已经协商了，但是公司只同意按劳动法规定赔偿我工作年限四个月的工资
2015.11.08 17:32:54
宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
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你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2015.11.09 16:51:48
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徐卫东律师
服务地区：北京-北京
187-0156-9937
咨询我
你好，协商不成，申请劳动仲裁
2015.11.08 17:36:11
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解瑞松律师
服务地区：北京-北京
先协商，协商不成，申请劳动仲裁
2015.11.08 18:39:59
点赞
陈德新律师
服务地区：北京-北京
您好 违法辞退 双倍经济补偿金 9个月工资
2015.11.09 16:14:13
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