我所在单位因没活只上了一天班给员工放了一个月假,只给发了十元工资,连西安最低生活保障都无满足,我该如

更新时间:2015-10-08 16:42:04
问题描述:
我所在单位因没活只上了一天班给员工放了一个月假,只给发了十元工资,连西安最低生活保障都无满足,我该如何维护自己的合法权益。
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3位律师解答
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  • 刘娜律师
    服务地区:陕西-西安
    向用人单位所在地劳保局反映
    2015.10.07 20:39:15
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  • 王晓鸣律师
    服务地区:陕西-西安 137-0919-6158
    咨询我
    你好,向劳动监察部门投诉。
    2015.10.08 16:42:04
    点赞
  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    向人社局投诉。。。
    2015.10.07 21:21:51
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因公司上十二个小时的班,工作量增加,加上厂里每月都放几天假,工资低,所以我交辞职报告以后,只做了两三
公司这样的做法是违反劳动法的,建议向劳动保障部门反应情况,不行的可以申请劳动仲裁和诉讼,具体事宜请来电或来访咨询。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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只上了十几天的班不给发工资。
单位做法不合法 的, 需要支付工资的,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付工资等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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公司长期放假,只发最低生活保障工资咋办,
可以选择申请劳动仲裁维权。
全部5个答案 >
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