我在公司负责运营管理工作，现在公司业务暂停，领导让我维持原岗

更新时间：2015-09-20 18:33:14

问题描述：

我在公司负责运营管理工作，现在公司业务暂停，领导让我维持原岗，为合作的其他公司工作继续做运营，这样合法么？

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李建成律师
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给你支付工资，可以协商解决，协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
　第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
　　（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
　　（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
　　（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
　　（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
　　（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

2015.09.16 17:18:07

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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建议是申请劳动仲裁维权的

2015.09.16 17:25:58

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徐卫东律师
服务地区：北京-北京 187-0156-9937

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协商不成，申请劳动仲裁

2015.09.16 17:13:24

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吴远保律师
服务地区：北京-北京

可以协商解决。

2015.09.16 16:58:41

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岳静英律师
服务地区：北京-北京

公司应支付工资

2015.09.16 17:46:34

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！劳动者有权根据原合同的约定履行，用人单位协商调岗不成的，不能单方面进行，否则属于违法，劳动者有权到当地劳动局免费申请劳动仲裁，要求用人单位承担相应的责任。

2015.09.20 18:33:14

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