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广州上班3个月零3天后公司以不适合岗位为由劝退,没签订劳动合同,请问可否申请劳动仲裁要求公司补偿,具
更新时间:2015-09-07 11:43:41
问题描述:
广州上班3个月零3天后公司以不适合岗位为由辞退,没提前通知,没签订劳动合同,请问可否申请劳动仲裁要求公司补偿,具体可申请什么补偿?谢谢!
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈云龙律师
服务地区:广东-广州
可以要求公司支付未签订合同的双倍工资、经济补偿金等。
2015.09.07 08:49:25
点赞
谢谢您! 方便告诉具体可申请多少补偿么?是不是2个月双倍工资加半个月工资的经济补偿金?
2015.09.07 11:45:31
叶泽扬律师
服务地区:广东-广州
劳动部门处理
2015.09.07 08:57:43
点赞
谢谢解答!
2015.09.07 11:46:17
黄树豪律师
服务地区:广东-广州
可以申请。可以与我电话沟通。
2015.09.07 11:14:17
点赞
谢谢!
2015.09.07 11:46:28
陈世炫律师
服务地区:广东-广州
委托律师处理
2015.09.07 11:26:43
点赞
谢谢!费用高吗?
2015.09.07 11:46:54
梁晓达律师
服务地区:广东-广州
可以申请劳动仲裁,获得赔偿。
2015.09.07 11:43:41
点赞
谢谢,但不知道具体怎么申请,可以要求多少补偿?
2015.09.07 11:47:38
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