关于公司单方强行调岗

更新时间:2015-08-20 12:49:38
问题描述:
我在公司工作了10多年,2014年11月公司分立,我与分立后的新公司重签了劳动合同,合同岗位明确,且在该岗位已工作近3年,现公司单方面要求我调岗,我拒绝且一直呆在原岗位上,接下来我该怎么办?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 吴栋梁律师
    服务地区:江苏-苏州
    继续上班,要么让公司先出手,这样官司比较大。如果公司处处为难你,你可以考虑先出手,被迫辞职,要求公司支付补偿。
    2015.08.19 13:41:56
    点赞
    吴律师,现公司强制收回我的办公桌及电脑,我可否仲裁解除合同并要求赔偿?谢谢!
    2015.08.20 10:51:02
    你要求什么赔偿
    具体来电咨询
    2015.08.20 10:51:42
  • 李加刚律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1263-9663
    咨询我
    如单位强行换岗,可以告公司并要求赔偿
    2015.08.19 14:37:37
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以到劳动部门投诉。
    2015.08.19 16:13:27
    点赞
  • 郭朝阳律师
    服务地区:江苏-苏州
    你可以拒绝至新岗位工作,继续留在原岗位。
    2015.08.20 12:49:38
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公司单方面调岗
可以拒绝并维权
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