我是孕妇，怀孕5个月了，公司让我休假，但是不和我签订协议，我不同意，后来公司变相转岗我的岗位，
更新时间：2015-08-14 19:57:57
问题描述：
你好，我是孕妇，怀孕5个月了，公司让我休假，但是不和我签订协议，我不同意，后来公司变相转岗我的岗位，我是行政人事，却让我做业务员，每天至少100个电话，这样做合法吗？我不服从这样的工作安排，今天还提出了新的奖惩制度，规定不服从领导安排，入职三个月不熟悉公司业务等，都可以辞退员工，而且不会给赔偿。公司这么做合法吗？我该怎么维护自己的权益呢？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
