目前处于停工状态，裁员可以获得补偿吗？由于未签定劳动合同，可以获得多少补偿？

更新时间：2015-08-10 08:18:30

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目前处于停工状态，裁员可以获得补偿吗？由于未签定劳动合同，可以获得多少补偿？

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廖开喜律师
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有经济补偿，按你在单位工作年限计，每满一年补一个月工资。从第二个月起计未签合同双倍工资，但时效是一年，即已工作了两年就没有了

2015.07.22 17:20:39

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马俊哲律师
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这个是一般情况可获得赔偿。如未签订劳动合同，可就该问题主张专项赔偿！！！！

2015.07.24 17:03:08

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徐颖雯律师
服务地区：广东-广州

您好，一般情况可获得赔偿。如未签订劳动合同，可就该问题主张专项赔偿。

2015.07.22 17:17:51

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周卡方律师
服务地区：广东-广州

可以

2015.07.22 19:18:08

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陈贤良律师
服务地区：广东-广州

公司结业需要支付一年2个月的经济赔偿金，未签订劳动合同可以要求支付双倍工资

2015.07.23 16:21:24

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谭国杰律师
服务地区：广东-广州

应获得补偿

2015.08.10 08:18:30

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依照您当前提供的信息，还不能明确答复。公司裁员依法律规定是有经济补偿金的。未签订劳动合同能否获得也有不同案例。具体情况请提供相关资料、电联或面谈，电话：15918704610，谭国杰律师。

2015.08.11 09:38:39
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