各位律师你们好！我是美的的一名生产部员工，我在6月25日开始上班，但公司在7月份没有发我6月份工资，
更新时间：2015-08-06 15:31:03
问题描述：
各位律师你们好！我是美的的一名生产部员工，我在6月25日开始上班，但公司在7月份没有发我6月份工资，理由是工资和上个月上班时间过少，于8月份才发，请问公司这样做合法吗？如果不合法，以后能否以公司不按时支付工资申请离职，还有一个就是，如何证明辞职信交达单位，需要一式两份的辞职信吗？如果公司不批，我以快递形式寄发辞职信，收件人可以是生产部主管吗？
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