签订了培训协议还没参加培训培训,但是不想去了,算违约嘛?需要承担违约责任并且赔偿嘛

更新时间:2015-07-18 10:05:35
问题描述:
签订了培训协议还没参加培训培训,但是不想去了,算违约嘛?需要承担违约责任并且赔偿嘛
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 丁嫣律师
    服务地区:湖北-武汉 195-2297-5905
    咨询我
    你好,以协议具体约定为准,一般情况是不需要赔偿的。
    2015.07.18 10:05:35
    点赞
  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
    咨询我
    协商解决
    2015.07.17 21:40:51
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签了单方面培训协议,之后培训未到期想辞职,时候需要赔偿他的培训费用啊?
你需要给与对方你已经受培训的那部分培训费,可以和他们协商一下。不过他们不发工资不符合法律规定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没签培训协议也要赔培训费?
没签培训协议也要赔培训费?
劳动争议案例 24886
签订了三方协议违约要赔偿培训费用?
这个不一定需要支付违约金,第二十二条所指的培训费用,必须是实际产生的费用,如果是公司内部人员进行的无实际培训费的培训,则不需要支付违约金。另外,毕业证和学位证具
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没签培训协议也要赔培训费?
没签培训协议也要赔培训费?
劳动争议案例 17892
进公司前参加了公司的培训,签订了培训协议,中途离职,算违约吗?
公司没有跟你签订劳动合同,你可以提前30天通知他们接触劳动合同,并可以主张双倍的工资。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在校生签订培训协议,违约赔偿
我认为如果单位培训的内容不违法的情况下,你接受培训后辞职,应该按照培训合同执行。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没签订培训协议需要赔偿吗?
如果没有约定违约金,是不用赔偿的,协商不成,申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
3分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
因为对学校不满意想要退档,但是学校不同意
5分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
报酬迟迟不给,月付次次拖欠,不按承诺时间交付,应该怎么办
12分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
他们让我交780的保证金,但是我现在不想做了,因为根本没什么收益,现在问他们退保证金
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
我去酒吧应聘要交200的入职费签了合同,但是我干了两天,我没干了现在那个钱也退不了
19分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
已经完成初次兵役登记,没有报名参军但收到街道的通知被要求去初审初检,这是一定要去的吗
32分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
我因为给人做担保被起诉司法执保了
36分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
当前民营企业给职工都是买最纸养老保险,私企个人可以再买哪几类养老保险?
37分钟前
吴亮律师
近期帮助 284365 人
被骗五千多可以追回吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询