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我是2014年8月发生工伤,9月出院。工伤鉴定评为9级。我今年2月,就想上班。可公司就是不安排上班,
更新时间:2015-07-10 17:49:51
问题描述:
我是2014年8月发生工伤,9月出院。工伤鉴定评为9级。我今年2月,就想上班。可公司就是不安排上班,也没有解除合同。又没有安排休息。现准备打官司。请问停止留薪期是算到现在吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李俊艳律师
服务地区:陕西-西安
工伤认定决定是否已经做出?如没有拿到决定书,尽快申请工伤认定,过了一年时效无法认定为工伤。停工留薪期间需要鉴定!
2015.07.09 16:36:24
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王晓鸣律师
服务地区:陕西-西安
137-0919-6158
咨询我
你好,申请劳动仲裁,欢迎来电咨询。
2015.07.09 17:13:28
点赞
刘锋律师
服务地区:陕西-咸阳
可以申请劳动仲裁 的。
2015.07.09 13:49:08
点赞
毛锋律师
服务地区:陕西-西安
可申请劳动仲裁,需要可以联系我。西安律师
2015.07.09 14:43:30
点赞
华战勇律师
服务地区:陕西-西安
可以的
2015.07.09 18:33:32
点赞
褚红波律师
服务地区:陕西-西安
您好,建议尽快申请工伤认定。详询律师
2015.07.09 22:30:37
点赞
杨建强律师
服务地区:广东-深圳
本律师代理较多此类案件,可保存号码,随时联系。
2015.07.10 17:49:51
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