我于09年至12年于厂方签订2次劳动合同到13年13年调我到集团公司签订了无固定期限合同13年11月

更新时间:2015-06-26 17:40:08
问题描述:
我于09年至12年于厂方签订2次劳动合同到13年13年调我到集团公司签订了无固定期限合同13年11月调回现有公司强行给我签订2年合同2年合同于2015年11月30日到期我到法定退休12月10请问我是在单位办退休吗!单位有补尝吗公可给我签订2年合同合法吗!
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 博志律所律师
    服务地区:重庆-重庆
    如果调动单位是原单位安排,可以要求单位签订无固定期限劳动合同。退休后解除劳动合同,单位不需支付经济补偿。
    2015.06.26 17:14:09
    点赞
  • 刘文律师
    服务地区:重庆-重庆
    签订了无固定期限合同就不能在签订固定期限合同。
    2015.06.26 17:40:08
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