用人单位不给劳动者全额工资,并以丢东西为由,扣工资,实际东西没丢,硬说是厂家多发,并刚和我们丢的货品

更新时间:2015-06-16 23:26:02
问题描述:
用人单位不给劳动者全额工资,并以丢东西为由,扣工资,实际东西没丢,硬说是厂家多发,并刚和我们丢的货品数量一样。
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1位律师解答
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  • 赵波律师
    服务地区:河南-郑州
    你好:申请劳动仲裁解决
    2015.06.16 23:26:02
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用人单位以丢东西为由,扣押工资不给,实际东西没丢,用人单位硬说是厂家多发,实际和我们丢的东西数量一致
你好,建议双方协商处理,协商不好的可以向劳动局反应处理。焕廷法律服务团队 宋琳为您解答
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我的身份证被公司扣押不给我,我并没有签合同,他们把衣服收起来了说我弄丢了,要求赔偿,要不就继续干,可
您好,公司是不能扣押身份证,您可以到劳动监察大队投诉或是到劳动仲裁委员会申请仲裁。
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丢东西。在线等。
你好,数额小,一般不予受理。
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我在公司发货,货丢了,但是公司差我两个月工资没给我,但是货比工资多,请问我应该怎么办?谢谢
1、应按公司的规章制度对丢货一事进行处理。 2、如需扣员工的工资,也应该为员工保留必要的生活费。 3、公司未给你签订合同,可主张双倍的工资。 4、未给你交保险,
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物品丢失,公司扣发工资!
可以与律师进行具体的联系了解。
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