劳动纠纷,人身伤害赔偿

更新时间:2015-06-08 11:30:45
问题描述:
我母亲现年52岁,在一家公司煮饭,在去超市买菜的过程中因超市地面湿滑摔伤骨折,住院治疗。现要求公司那边承担责任,公司以没有签订用工合同,其次就是出事在超市,应找超市承担责任。在与超市管理方协调后,超市买有保险,按照保险公司的赔付赔偿给我们,(治疗费用的80%,大概治疗费用在5万元。且在医保用药范围),请问超市管理方的要求是否合理。我应该如何请求公司和超市的权利,具有双方有哪些请求权。
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5位律师解答
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  • 宋福文律师
    服务地区:重庆-重庆
    这种 情况 你妈妈 可以先找超市 赔偿 然后再找公司支付工伤待遇赔偿 也就是说可以获得身份赔偿 要注意尽快申请工伤认定
    2015.06.05 15:42:26
    点赞
    我去劳动局问了,说我妈超了50岁,他们不出具认定书,申请劳动仲裁也说超了50岁他们也不管
    2015.06.05 15:52:36
    那就提起行政诉讼 告社保局
    2015.06.05 21:34:28
  • 窦娟律师
    服务地区:重庆-重庆 185-0238-9928
    咨询我
    超市未尽到安保义务,可以起诉超市。另外,你母亲超过退休年龄,不能认定工伤,可以按照雇佣关系要求单位赔偿。
    2015.06.05 16:11:57
    点赞
  • 游小强律师
    服务地区:重庆-重庆 139-9687-3899
    咨询我
    先进行伤残鉴定,然后起诉超市和公司要求他们承担责任。
    2015.06.05 15:33:23
    点赞
    我去劳动局问了,说我妈超了50岁,他们不出具认定书,申请劳动仲裁也说超了50岁他们也不管
    2015.06.05 15:48:17
    你好,我说的意思就是不走工伤程序。直接进行伤残鉴定,鉴定后起诉对方
    2015.06.05 16:40:48
  • 朱玉强律师
    服务地区:重庆-重庆
    你好,可以主张双重赔偿
    2015.06.07 12:06:10
    点赞
  • 杨力律师
    服务地区:重庆-重庆
    你好 可以找超市也可以找用人单位
    2015.06.08 11:30:45
    点赞
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