60岁的人是否可以上班企业招聘60岁以上的老人上班是否犯法

更新时间:2015-06-04 21:01:58
问题描述:
60岁的人是否可以上班企业招聘60岁以上的老人上班是否犯法
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  • 陈利高律师
    服务地区:四川-成都
    不违法。签定用工合同要写清楚双方的权利义务
    2015.06.04 15:29:06
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助744070 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    是建立劳务关系,不是劳动关系而已。
    2015.06.04 15:14:05
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助861007 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    不违法
    2015.06.04 21:01:58
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  • 罗泽伟律师
    服务地区:四川-成都
    你好,不违法,要钱劳务合同。
    2015.06.04 16:25:18
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    可以建立劳务关系。
    2015.06.04 17:41:24
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60岁以上还在工作有没有误工费的农民
协商不成可以诉讼解决。
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60岁以上是否有误工费
医疗费肯定要赔偿,但误工费有争议,建议当面咨询律师。
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60岁以上农村户口的老人
你好,这问题你要咨询你们当地政府,法律很注重证据和细节,有时事实清楚,可是证据不足,不利于维护我们的合法权益;同样的,一个小小的细节也能影响我们的合法权益。为了
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用60岁的老人打工犯法吗
你好,这种行为不犯法,如需帮助,可面谈。
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农民60岁后有养老金
农民60岁后有养老金
养老保险金 36153
用60岁的老人打工犯法吗
不违法,如果起诉了,可以委托律师积极应诉,如需帮助电话联系。
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欧打60岁以上的老人
如果构成轻伤,那对方应承担刑事及民事赔偿责任,构成了故意伤害罪。应及时报警并进行伤情鉴定。
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用人单位可以用60岁以上的工人吗
可以,对双方权利义务约定清楚
全部3个答案 >
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