首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
江苏法律咨询
>
南京法律咨询
>
南京劳动合同纠纷
> 咨询详情
去年6月份签订劳动合同,现我怀孕2月,公司要我辞职!我应该怎么办
更新时间:2015-04-19 20:59:23
问题描述:
去年6月份签订劳动合同,现我怀孕2月,公司要我辞职!我应该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
单位辞退你的,应当支付双倍经济补偿金的赔偿金,协商不成的,可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
2015.04.15 17:01:27
点赞
张新律师
服务地区:安徽-六安
177-3003-7222
咨询我
协商不成,可以申请劳动仲裁,劳动不能辞退你,你享有生育权利及生育假等
2015.04.19 20:59:23
点赞
朱正洪律师
服务地区:江苏-南京
187-0517-3692
咨询我
你好!可主张双倍经济补偿金。
2015.04.15 14:22:16
点赞
潘超律师
服务地区:江苏-南京
可申请劳动仲裁维权,南京律师,如需帮助可来电咨询,办公室在双龙大道地铁站旁
2015.04.15 14:28:30
点赞
马志强律师
服务地区:江苏-南京
你可以不辞职,单位不能强行辞退你
2015.04.15 14:44:13
点赞
张笑云律师
服务地区:江苏-南京
你好,协商不成,可以申请劳动仲裁,劳动不能辞退你,你享有生育权利及生育假等。
2015.04.15 14:52:42
点赞
路恒飞律师
服务地区:江苏-南京
可以拒绝。
2015.04.15 16:07:24
点赞
李建成律师
服务地区:北京-北京
建议是申请劳动仲裁维权的
2015.04.15 18:58:24
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他3位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8126
在单位工作五年,今年一月份怀孕,现在单位要辞退我,我应该怎么办
今天就怀孕后被单位辞退的相关法律问题,作简要的分析如下:孕妇在劳动法上受到特别保护,单位如果辞退便构成违法解除劳动合同。一旦构成违法解除,单位应当比照经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
车辆交强险财产损失赔偿限额为多少
交强险赔偿标准
要解除劳动合同怎么办
民法典
510
2015年入职,没有签订任何劳动合同,现在怀孕三个月了,公司要辞退我,请问该怎么办?
与公司签订合同后怀孕,公司不可以解除合同。根据 《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1514
我进公司三个月了,也签了2年的合同,可现在怀孕了他们要求我辞职……我并不想辞职怎么办?
没有签订劳动合同不影响劳动者辞职,劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签订劳动合同,现因怀孕三个月公司已和店长沟通要求辞退我,我该怎么办?
与公司签订合同后怀孕,公司不可以解除合同。根据 《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我去年5月入职,今年已经和公司签过合同 在8月份发现自己怀孕了,而公司无理由的开除我。我应该怎么办
可要求单位继续履行合同,或给予你赔偿,本人是专业劳动工伤事故律师,擅长劳动工伤事故的索赔
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司工作刚满十年,目前的劳动合同2012年6月到期,公司决定于今年6月底和我解除劳动合同,请
如果公司不续签的话,可以要求支付经济补偿。经济补偿是按照你的工作年限每满一年补偿一个月工资。协商不成的,可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁解决。
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在该公司2009年5月第一次入职该公司,并签订了劳动合同,公司也为我缴纳了保险,在2010年5月辞
不合法。可以通过劳动仲裁主张自己的合法权益。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和一家公司签了劳动合同,这样合法吗?
您好,申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因慢性病公司解雇员工如何补偿?
你好,按照劳动法规处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
雇主应该每月休息两天。除正常休息和休假外,当月奖金将被扣除。这合法吗?如果是违法的,如何解决?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我哥哥在职期间患癌症,公司应该怎么补偿?
患癌症职工应得到公司补偿。具体操作:1. 与公司协商,根据病情和工作情况,确定合理的经济补偿方案;2. 如公司不配合,可申请医疗期延长,期间工资和社保等待遇不变
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠我3个月工资了,应该有违约金吗
可举报或仲裁。举报:向劳动行政部门反映情况,等待处理结果。仲裁:准备相关证据,提起劳动仲裁,要求公司支付拖欠工资及相应赔偿金,仲裁结果具有法律效力。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签合同时把时间修改为2013年5月23日,公司要解除劳动合同,请问这是合法的吗
您好,这个公司依法与老吴解除劳动合同合法合规
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
黑龙江省劳动合同书怎么写,法律上如何认定
劳动合同的书写: 1、用人单位的基本信息; 2、劳动者的基本信息; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳动报酬; 7、
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同签订,公司有法人签字,公章,但是员工没有签字的合同,算生效吗
您好 具体情况您可以和我咨询
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
南京律师
同城律师:
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
无固定期限劳动合同最新范本
5869人下载
怎样签订劳动合同2篇
5869人下载
劳动合同订立的条款
5869人下载
关于签订劳动合同申请书范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 3486 人
我的衣服在试衣间丢了,他就一直让我报警。
20秒前
张强律师
近期帮助 26465 人
免费的律师有吗
2分钟前
郭义超律师
近期帮助 492 人
租的电脑到期了还给商家的时候被快递摔坏了
2分钟前
刘明磊律师
近期帮助 9185 人
你好我们这边是密室逃脱的npc玩家在我们这里玩我们这边工作人员把衣服给玩家撕烂了需要赔偿吗但是我们工
9分钟前
华松益律师
近期帮助 4 人
车辆在委托托运中被托运人非法占有,且无法联系到托运人,我该如何处理
11分钟前
陈彬律师
近期帮助 16848 人
公司用自己的工资缴纳社保是合理的吗?
16分钟前
陈世炫律师
近期帮助 25332 人
合同合同上面写入职七天内被公司辞退,算50块钱一天,怎么办
21分钟前
陈新果律师
近期帮助 7137 人
当时签合贷款同时说培训结束后找不到工作会退款,我在之后也签了退款合同,但是对方并没有履约退款
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询