无规定劳动合同且有工伤，公司调动到另外一个城市
更新时间：2015-04-14 15:29:52
问题描述：
好，我08年入职在武汉市区一家上市公司，于2013年12月底因公事导致右边肩膀受伤，肩内有三颗钢钉固定（到目前为止医生建议需要定期检查和继续恢复治疗，所以还未能取出钢钉）。 2014年10月因合同到期，工作表现良好（多次被评为优秀员工），公司和我签订了无固定期限劳动合同。合同内注明上班工作地点位于武汉市及周边地区。现在2015年4月，公司下令因工作需要调动我去距离原上班地点100多公里的下属全资子公司，子公司位于咸宁地区，并且子公司名称和我劳动合同签订公司名称不一致。并且去子公司之前必须和总公司解除劳动合同，再去子公司签订。请问我不接受调动该如何这样保障我的权益，从哪几个方面入手。（备注，我家居住地点在合同签订公司附近）
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