请问派遣员工劳动合同是什么意思啊？对员工有什么利弊

更新时间：2015-04-02 12:32:42

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您好请问派遣员工劳动合同是什么意思啊？对员工有什么利弊

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周晓林律师
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用人单位的可以根据自身工作和发展需要，通过具有资质的劳务服务公司，派遣适合本企业需要的各类人员。实行劳务派遣后，用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签订《劳动合同》，用人单位与劳务人员签订《劳务协议》，用人单位与人才租赁服务机构的关系是劳务关系，没有聘用合同关系。

派遣的话，不要跟公司分割订立劳动合同，待遇跟本公司员工待遇一样。

2015.04.02 10:39:40

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喻远军律师
服务地区：四川-成都

可以进行具体了解

2015.04.02 10:48:18

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周文才律师
服务地区：四川-成都

是可以将员工派遣到相关单位，你再与相关单位签订劳动合同

2015.04.02 11:39:08

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好！劳务派遣也受劳动法的保护。劳动者与用人单位协商一致即可。

2015.04.02 12:32:42

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