我2013年九月份出的工伤，2014年九月鉴定为工伤八级，现在想辞职，辞职后我能得到什么补偿，

更新时间：2015-03-24 15:53:51

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邹伙发律师
服务地区：北京-北京

您好
一、工伤待遇：
1、医药费：由用人单位全额垫付或个人支付，有工伤保险的，工伤保险基金支付，无保险单位支付，自费药除外；
2、停工留薪期工资：按原待遇发放，停工留薪期时间长短按《停工留薪管理办法》的目录列表规定月数执行，若需要延长的，必须向工伤管理部门提出申请，审批后按延长对待；
3、住院伙食补贴：按公务员出差标注待遇计算，也就是30元左右；
4、营养费：需要有医院诊断证明且需要工伤部门审核；
5、护理费：最后鉴定为1-4级的，伤残鉴定结论书中标准有护理的需要按护理级别支付护理费，无标注的仲裁基本不支持护理费、法院阶段会支持；
6、二次手术费：以医院正规收据为准，支付主体同1；
7、假肢、矫正器具：经个人向医院申请，医院开具假肢安装意见后，持意见或诊断证明向社保管理机构申请安装，若无保险的该笔费用直接由用人单位支付，需要有正规票据。
8、交通费：仲裁阶段不支持，
二、伤残后待遇：
1、一次性伤残补助金：本人工资的7--27个月，若本人工资低于最低标准的，应按本地区上一年职工月均工资的60%*月数的标准支付。
2、一次性工伤医疗补助金：伤残10-5级（有该项），3-18个月 * 本地区上一年职工月均工资；
3、一次性伤残就业补助金：标准同一次性工伤医疗补助金。
建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为诉讼。
希望可以帮到您，欢迎随时致电咨询法律问题
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2015.03.24 13:01:00

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怀向阳律师
服务地区：北京-北京 199-1039-2975

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可以要求经济补偿金，协商不成，可申请劳动仲裁。

2015.03.24 15:53:51

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杨志峥律师
服务地区：北京-北京 139-1191-8931

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您好，建议咨询当地劳动局。

2015.03.24 13:25:44

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李建成律师
服务地区：北京-北京

你好，可以要求经济补偿金。

2015.03.24 12:36:08

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王汉勇律师
服务地区：北京-北京

你好，协商不成，可申请劳动仲裁

2015.03.24 12:48:07

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石建伟律师
服务地区：北京-北京

你好，可以要求承担赔偿责任。

2015.03.24 12:52:01

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孙继伟律师
服务地区：北京-北京

八级伤残辞职可以得到9个月的上年度职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金，还有六个月的一次性伤残就业补助金

2015.03.24 13:01:44

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李鹏律师
服务地区：北京-北京

有伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性就业补助金

2015.03.24 13:14:24

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王增辉律师
服务地区：北京-北京

你好，一次性就业补助，医疗补助。

2015.03.24 13:34:53

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