本人处于实习期同时也是妊辰期,公司以实习期考核不合格要与我接触劳动合同,我认为是不合理的,请求法律咨

更新时间:2015-03-18 10:27:15
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本人处于实习期同时也是妊辰期,公司以实习期考核不合格要与我接触劳动合同,我认为是不合理的,请求法律咨询
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1位律师解答
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  • 顾永祥律师
    服务地区:广东-深圳
    除非他有具体的考核标准,不然无故解雇可以要求赔偿。
    2015.03.18 10:27:15
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    除非他有具体的考核标准,不然无故解雇可以要求赔偿。
    2015.03.18 10:27:14
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