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雇佣合同可以不交五险一金吗？
更新时间：2015-03-06 11:00:58
问题描述：
请问雇佣合同可以不交五险一金吗？
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨志峥律师
服务地区：北京-北京
139-1191-8931
咨询我
您好，关键要看雇佣是不是劳动关系，如果是则需要依法缴纳社会保险，公积金不是法律强制规定。
2015.03.05 13:17:38
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怀向阳律师
服务地区：北京-北京
199-1039-2975
咨询我
你好，劳务关系不同于劳动关系，可不缴纳五险一金
2015.03.06 11:00:58
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杨学春律师
服务地区：北京-北京
158-1094-8171
咨询我
雇佣关系不属于劳动关系，不交保险
2015.03.05 13:25:27
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杨宝泉律师
服务地区：北京-北京
只有不是劳动关系就不用。
2015.03.05 12:34:37
点赞
赵德芳律师
服务地区：北京-北京
咨询主管部门
2015.03.05 12:44:22
点赞
仁杰律师
服务地区：北京-北京
您好，是可以的。
2015.03.05 12:46:07
点赞
杨晓波律师
服务地区：北京-北京
劳务关系不同于劳动关系，可不缴纳五险一金
2015.03.05 12:50:13
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赵剑律师
服务地区：北京-北京
您好，雇主没有为受雇人缴纳社会保险的义务
2015.03.05 13:41:31
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全部2个答案 >
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您好,可以向政府主管部门询问。
全部1个答案 >
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劳务合同是否可以不交五险一金
您好，根据相关法律规定，五险是要必须缴纳的，但是，一金的缴纳不是法定的，而是由公司自行决定是否购买的。
全部7个答案 >
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