无合同员工在厂里上班被其他员工无意撞倒受伤,是否为工伤,若为工伤可否带薪请假,急,谢谢

更新时间:2015-01-29 14:14:01
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无合同员工在厂里上班被其他员工无意撞倒受伤,是否为工伤,若为工伤可否带薪请假,急,谢谢
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1位律师解答
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  • 谢刚律师
    服务地区:贵州-贵阳
    上班期间发生,属于工伤
    2015.01.29 14:14:01
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员工请假三天后去公司上班,遇交通事故,算工伤吗
你好,可申请工伤认定,要求公司承担工伤赔偿责任,交通事故也可获得一份赔偿,更多问题欢迎来电咨询。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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是否工伤,律师各执一端
是否工伤,律师各执一端
社会劳动保险 48275
我在公司上班,现因工伤不能上班,工伤都包括哪些内容,对我
需要及时申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据结果主张相应的工伤待遇。详情建议电话联系以提供更多帮助。
全部7个答案 >
888 人咨询过
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关于工伤我在公司上班不小心受伤,
你好,及时申请工伤认定主张工伤赔付
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888 人咨询过
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公司能否辞退受工伤的员工
公司能否辞退受工伤的员工
解雇裁员知识 21080
员工是在厂里上班,突然发病死亡,属工伤吗?
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。
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888 人咨询过
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公司能否辞退受工伤的员工
公司能否辞退受工伤的员工
解雇裁员知识 9397
左桡骨远端骨折,工伤。我要赔多少钱给受伤员工?
具体以鉴定等级和工资为准 ,,,,,,
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888 人咨询过
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员工受伤却不算工伤
员工受伤却不算工伤
劳动动态 3743
因工脚受伤一个多月了,差不多好了,现在是否可应让那位工伤员工上班呢
单位可以要求其回单位上班,该员工拒不上班的可以解除与其的劳动合同。
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