本人因家中有事,需辞工回家。安照劳动合同能领取那些补助?

更新时间:2015-01-18 23:58:25
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本人因家中有事,需辞工回家。安照劳动合同能领取那些补助?
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    个人原因没有补助,可以领取应得工资
    2015.01.18 22:40:36
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,建议咨询主管部门。
    2015.01.18 23:58:25
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我上班做了二十多天,有事需辞职回家,能拿到工资吗
你好!如果签订了劳动合同那么是需要提前一个月书面通知用人单位的,如果是在试用期内那么需提前三天通知用人用人单位
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因为家里有事,需要回家办事,跟老板申请离职,他说
您好!用人单位有义务向劳动者支付劳动报酬。
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现在因家中有事,须辞工回家,我想知道公司是不是还有一笔费用赔偿给我,有什么详细资料吗?
你好!双方劳动关系终止后,可要求支付一次性医疗补助金、就业补助金
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我们公司从深圳搬到到了惠州,目前深圳的办公地点也是保留着的,但是现在我的劳动合同快到期了,但是我又不
公司变更经营地点员工不愿随迁的,能得到补偿。按照员工在公司的工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。法
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我工作地点在深圳,现在公司搬到东莞,劳动合同写着深圳,东莞范围内,请问有赔偿吗?
深圳搬到东莞,工作地已经发生改变,你可以选择不同意,让公司继续在深圳安排工作,安排不了的话可以要求经济补偿金; 如果同意到东莞的话,工资社保都是按照东莞那边规定
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工厂在深圳搬迁到东莞怎么赔偿
企业搬迁属于《劳动合同法》第四十条第三项规定的情形,应按照以下标准补偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
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从深圳搬东莞市跨市搬迁,员工不同意过去,但是公司还未搬就让员工签订劳动合同这样可以有赔偿吗?
企业搬迁的时候,如果劳动者不同意到新的地方工作的,用人单位可以对职工进行赔偿后解除劳动合同。用人单位提前三十日以书面形式,通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月
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