带薪休假单位有权扣除职工的奖金吗?

更新时间:2014-12-29 08:45:20
问题描述:
带薪休假单位有权扣除职工的奖金吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王龙律师
    服务地区:山东-泰安
    看奖金是如何计算得来的了
    2014.12.29 08:45:20
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
带薪年假单位能扣除当月全勤奖吗?
劳动者的带薪年休假是劳动者的法定待遇,劳动者享受年薪假视为正常工作时间(享受与正常工作期间相同的工资收入),不应影响全勤考核或全勤奖。国家实行带薪年休假制度。劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
带薪休假的薪包括奖金吗?
你好,可以申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
带薪休假扣奖金吗
一般来说不扣发奖金的。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职工辞职原用人单位有权克扣其工资和奖金吗?
找劳动行政部门处理或申请劳动仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
医院有权扣罚职工的绩效工资吗?
当然不合法.你可以申述.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同一般在三个月左右转正,一年多了怎么还不给转正
法律分析:用人单位不得随意延长试用期。1、约定的试用期已过,自动转正,享受转正后的待遇。2、进公司后一个月内,用人单位应该与劳动者签订劳动合同,购买社会保险等,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
只支付一份工资,你能要求赔偿吗?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不给予劳动合同,是否仍然具有法律效力?
劳动合同自双方当事人签字或者盖章成立的同时也就生效了,双方之间形成了劳动法律关系,当事人应当全面适当履行合同。但是论劳动合同的效率按照国家规定或者当事人一方的要
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
29秒前
陈平凡律师
近期帮助 8913 人
游戏内道具被毁,游戏内道具价值6600+,充值金额超过1.7w,只知道微信号和抖音号,不知姓名地址
1分钟前
豪航律师
近期帮助 790 人
被诈骗了8000块
1分钟前
揭志文律师
近期帮助 74925 人
车子抵押借款高利息,几天没还款车子拖了可以报警?
4分钟前
向正维律师
近期帮助 226 人
公司2个月不发工资,要如何处理,能否申请经济补偿
4分钟前
钟宇弘律师
近期帮助 3965 人
公司以未考勤打卡为由开除员工,并且不谈经济补偿和项目奖金。
5分钟前
揭志文律师
近期帮助 74925 人
异地怎样打生活费
11分钟前
俞超强律师
近期帮助 6074 人
公司在试用期通知被辞退,现在协商是给半个月工资补偿,我需要拿到什么材料就可以不用来上班了。
11分钟前
杨鸿昊律师
近期帮助 946 人
诈骗后坐牢,出狱后又洗钱会加罪吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询