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工作两年多没有签订劳动合同可以要求双倍工资吗

更新时间：2014-12-17 17:44:50
问题描述：
工作两年多了，一直没有签订书面劳动合同，，离职能要求双倍工资吗？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 罗泽伟律师
    罗泽伟律师
    服务地区：四川-成都
    你好！要求双倍工资必须在仲裁时效之内才能得到 法律支持，你现在已经超过该时效了，法律不会支持你双倍工资的请求。建议你先可以与用人单位协商。希望能帮到！
    2014.12.17 09:52:55
    点赞
  • 李元旦律师
    李元旦律师
    服务地区：四川-成都
    专业咨询，建议来电说明具体情况。
    2014.12.16 17:30:47
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  • 侯炎律师
    侯炎律师
    服务地区：四川-成都
    可以的
    2014.12.16 17:35:27
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  • 王超律师
    王超律师
    服务地区：四川-成都
    主张不到双方工资，已经过了时效
    2014.12.16 17:49:29
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  • 龙宇涛律师
    龙宇涛律师
    服务地区：四川-成都
    您好，可以要求支付双倍工资。
    2014.12.16 19:59:54
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  • 杨育成律师
    杨育成律师
    服务地区：四川-成都
    你好，可以，但是必须有证明劳动关系存在证据。
    2014.12.17 17:44:50
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