公司是否可以随便扣罚员工工资？

更新时间：2015-01-20 12:29:33

问题描述：

公司是否可以随便扣罚员工工资？我签订的合同只有最低工资，然后其他的工资款公司以补贴的形式发放，还有就是提成另算，这样是不是公司就可以随便扣发我那一部分补贴的钱？财务今天通知我公司认为我贪污，扣起我部分补贴，还要求我写检讨，但是我根本就没犯错，我所做得行为都在公司规范内，公司强加罪名给我，逼我自己离职，还长期让我出差外地，好让我连去当地劳动局仲裁的机会都没有，请各位律师提供专业建议，让我维护我正当权益。老板已经是各种表示让我自己离职，但就是不肯出辞退证明让我知难而退！

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周勇律师
服务地区：广东-广州

你好，朋友。这样的公司不在那做也无妨！建议你适时的时候提起劳动仲裁，干他丫的！我叫周勇，周恩来的周，勇敢的勇！

2014.12.17 15:40:43

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王谆律师
服务地区：广东-广州 138-2618-5111

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如果没有书面辞退证明，你要把他辞退你的话录音或者保存其他证据

2014.12.16 14:52:21

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王律师，你好！我有老板亲自发来的短信要求办理离职，还有财务传达老板的意思qq记录，但是等我要求出离职证明时，她就反悔了！说跟我开玩笑，然后架空我，我坚持打卡上班，她上个月的工资还有一个星期按了1550的最低标准算我工资，见我还是坚持自己不走，她现在把我长期调离广州在外出差，任何出差补贴福利都没有，还把各项补贴那项降我工资，我还是忍了，现在就诬蔑我贪污，还发短信骂我脑残，说出让我怎么买架飞机回公司报销的话

2014.12.16 15:34:39
梁广宙律师
服务地区：广东-广州 139-2878-7639

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公司不能罚款

2015.01.20 12:29:33

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可以去劳动局投诉

2014.12.16 10:39:49

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赵永磊律师
服务地区：广东-广州

可以投诉解决。

2014.12.16 11:17:34

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刘振海律师
服务地区：广东-广州

不能克扣，可向公司所在地劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔

2014.12.16 14:45:26

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刘律师，你好！财务说合同里约定的就只有最低工资，其他都是以各项补贴名义发放，所以补贴这部分她爱怎么扣都可以，当初这么写就是为了赚这个方便，员工无理上诉，补贴不在国家法定内，公司爱给不给，公司老板随便就公布一个条规说怎样怎样不能拿到提成，怎样怎样又不给补贴

2014.12.16 15:28:24
吴寿长律师
服务地区：广东-广州

单位无权，可去劳动局投诉。

2014.12.16 15:38:25

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翁林霞律师
服务地区：广东-广州

你好！用人单位无罚款权。

2014.12.16 19:48:19

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王利平律师
服务地区：广东-深圳

根据具体情况确定

2014.12.16 23:01:27

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张晶律师
服务地区：广东-广州

可以就现有的证据到当地劳动仲裁部门提出申请。

2014.12.17 15:14:27

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杨娟律师
服务地区：广东-广州

可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁。

2014.12.18 09:45:49

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钟羽鹏律师
服务地区：广东-广州

单位乱扣钱，可申请仲裁要求返还

2014.12.19 00:18:35

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吕国能律师
服务地区：广东-广州

拖欠工资，可以在离职后主张。

2014.12.25 11:42:46

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陈辉律师
服务地区：广东-广州

找个理由先开了公司

2014.12.25 22:33:36

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潘春晓律师
服务地区：广东-广州

按照规定，单位不可以对员工罚款。自己也不要辞职，让单位辞退你之后再提出仲裁申请。可以面谈。

2015.01.05 16:13:00

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王远芳律师
服务地区：广东-广州

建议您提起劳动仲裁

2015.01.14 11:57:39

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