没签合同都是口头说的后来让无偿加班我不愿意如果辞职他一直拖欠我工资怎么办

更新时间:2014-11-20 08:19:22
问题描述:
没签合同 当时口头工资1800 说是不加班 刚工作一个月 现在又让值班也就是加班的意思 而且还是没工资那种 如果因为这辞职不给工资怎么办 听说以前有个人辞职了一直拖欠他的工资不发 我该怎么办 基本没有书面的证据 这样的情况找谁才能帮我解决
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    没签劳动合同如何维权|||  根据劳动法的规定,用人单位应与员工签订劳动合同,且劳动合同应当以书面形式订立。但在现实中,不签书面合同的现象很普遍。那么,没有劳动合同,法律是否保护呢?他认为,在本案例中,公司未与员工签订劳动合同 详细>>
    2014.11.12 16:37:30
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  • 张迎召律师
    服务地区:河南-郑州 183-3998-1916
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    如果没有书面证据,录音也行,只要证明存在劳动关系就可以。
    2014.11.20 08:19:22
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好。可以到劳动局投诉。
    2014.11.12 17:22:51
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  • 郅硕律师
    服务地区:河南-洛阳
    1,可仲裁解决,2,固定证据,3,具体可电话咨询
    2014.11.12 18:46:18
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  • 杨紫律师
    服务地区:河南-洛阳
    协商解决,协商不成,起诉解决。需要需找证据。详情请来电咨询。
    2014.11.13 14:59:41
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