我要辞职,公司不同意,但辞职报告离职交接表已交到公司,后请假到辞职报告到期的前两天。现公司要按我是自

更新时间:2014-10-28 11:34:10
问题描述:
我要辞职,公司不同意,但辞职报告离职交接表已交到公司,后请假到辞职报告到期的前两天。现公司要按我是自离算,我是否该投诉到劳动局,维护自己利益?
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3位律师解答
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    你好 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁
    2014.10.28 08:55:22
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  • 崔新江律师
    服务地区:河南-郑州
    你可以搜集证据,申请劳动仲裁解决,
    2014.10.28 09:27:33
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  • 王大利律师
    服务地区:河南-许昌
    可以投诉,维护自身合法权益。
    2014.10.28 11:34:10
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我辞职报告上上写的一个月离职,但是部门经理要我提前走,我想按离职报告上的日期离职可以吗
可以,法律只赋予劳动者单方解除劳动合同的权利,单位提前解除劳动合同则没有法律依据
全部2个答案 >
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辞呈不批准也能离职
辞呈不批准也能离职
解雇辞退 9915
我想请问一下,公司说上满三个月就可以辞职,要提前一个月辞职报告,但是我写了辞职报告,公司不批,
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
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辞呈未批一月后可离职
辞呈未批一月后可离职
劳动动态 40702
公司让我自动辞职,我辞职报告还没递
公司若调整员工工作岗位,需双方协商一致, 公司若因此单方解除劳动合同,属于违法解除合同。
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辞职报告上交一个月,公司仍然不让离职
建议协商解决,协商不成可以申请仲裁。
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