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离职员工工资拖欠问题,没有劳动合同,但有
更新时间:2014-10-24 19:18:00
问题描述:
离职员工工资拖欠问题,没有劳动合同,但有人证短信,通话可以证明在本公司就职,可以申请劳动仲裁吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万彦君律师
服务地区:新疆-乌鲁木齐
可以申请劳动仲裁。未签订劳动合同,可以要求用人单位支付双倍工资,拖欠工资导致离职的,可以要求支付经济补偿金。
2014.10.23 23:50:35
点赞
李向律师
服务地区:新疆-乌鲁木齐
协商不成、可以通过法律途径维权
2014.10.24 19:18:00
点赞
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