我是非全日制员工,我工伤治疗和

更新时间:2014-10-20 11:47:17
问题描述:
你好律师,我是非全日制员工,我工伤治疗和修养期间存在八天没有医院的假条,会不会影响到我的误工费,以及公司找借口找我麻烦啊?我这家公司很会算计人的。
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3位律师解答
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  • 张晓倦律师
    服务地区:广东-广州
    你好,停工留薪期在做劳动能力鉴定时会有规定,所以影响不大。
    2014.10.18 12:32:59
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    谢谢你了!
    2014.10.20 11:52:24
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    可以委托律师处理。
    2014.10.18 11:57:09
    点赞
    谢谢你了!
    2014.10.20 11:51:42
  • 黄浩律师
    服务地区:广东-广州
    有这个可能,除非有医院的证明或者公司同意休假的证明。
    2014.10.20 11:47:17
    点赞
    谢谢你了!
    2014.10.20 11:52:45
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我弟弟在石油公司上班,腿被压断,怎么赔偿
你好,你这个案件有两种处理办法。1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳
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何为工伤?
何为工伤?
工伤责任认定 7401
我单位有一李姓职工。是车间负责人,负什么责任。是否2人也应承担部分医疗费,工伤赔偿金。
先申请认定工伤,那么受伤者的费用就由工伤保险基金来也,姓李的如果是职务行为,那么他就不用承担责任
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工伤求助,谢谢
属于工伤,要求单位或自行申请工伤认定,然后再做劳动能力鉴定,根据鉴定的等级主张赔偿 若有疑问欢迎致电咨询
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工伤的,谢谢了,
1、建议申请劳动仲裁,要求公司给与工伤待遇 2、建议先行向律师当面咨询
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请问我们该怎么维权?外地工厂有没有责任?可以附带外地工厂赔偿吗?
申请工伤认定后,申请伤残鉴定,根据鉴定结果享受工伤待遇。具体看工伤保险条例
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工伤,年终考评
显然是不合理也不合法的。
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