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公司清算员工工资如何赔偿？
更新时间：2014-10-23 06:17:56
问题描述：
公司清算，员工工资如何赔偿？我们公司签订的合同1820，实际工资要比签订的合同工资高，高于1820的工资是按加班费算的，是按1820赔偿还是按到手工资赔偿。谢谢！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张辉律师
服务地区：上海-上海
183-2119-8938
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要求支付实际加班所产生的加班费。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。
2014.10.16 18:39:53
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贾华伟律师
服务地区：上海-上海
136-6145-8470
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按到手的工资计算经济补偿金。
2014.10.16 20:32:22
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王增辉律师
服务地区：北京-北京
你好，可以要求支付实际加班所产生的加班费。
2014.10.16 14:05:33
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韦云律师
服务地区：上海-上海
公司清算解散，依法按员工个人前十二个月平均应发工资发放经济补偿金。
2014.10.16 19:27:29
点赞
向长胜律师
服务地区：贵州-毕节
对于公司破产清算时解除劳动关系职工的经济补偿金一般是按照实际领到手工资计算解除劳动关系的经济补偿金
2014.10.18 17:29:33
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邢伟华律师
服务地区：上海-上海
可以要求支付实际加班所产生的加班费
2014.10.23 06:17:56
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