公司无故拖欠员工工资

更新时间：2014-09-29 10:42:54

问题描述：

今年8月底已经离职,现在9月底了,公司一直拖欠工资不发,已经有两次发生这样的事情了,与老板协商,老板给的答复就是需要拿到投资方的钱才能给发工资,拿不到就发不了,目前在职的和离职的大概有30多人未领取工资。我自己是8月份的工资和加班1个多月的,总共2个多月的工资未发,请问下需要这么解决

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乐园律师
服务地区：广东-深圳

可以依法申请劳动仲裁，公司应当支付全部拖欠的工资。
有其他问题欢迎来电详询。

2014.09.28 16:24:56

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李雨娟律师
服务地区：广东-深圳

可以申请劳动仲裁

2014.09.28 16:09:02

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杨时雨律师
服务地区：广东-深圳

您好，建议向劳动局投诉公司。

2014.09.28 16:19:36

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曾莉律师
服务地区：广东-深圳

你可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁解决。。

2014.09.28 16:26:22

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请问下，目前未离职的已经去了劳动局仲裁了，我们离职的需要再去劳动局仲裁吗？

2014.09.28 16:30:47

是需要的，人家申请仲裁与你没有什么关系，每一个案件都是独立的

2014.09.28 16:42:47
马干律师
服务地区：广东-广州

你好！可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

2014.09.28 16:44:08

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陈浩浩律师
服务地区：广东-深圳

可以到当地劳动管理部门投诉，也可以直接申请仲裁。

2014.09.28 17:18:42

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陆明律师
服务地区：广东-深圳

可以投诉劳动站要求公司及时足额发放工资，或者是直接申请劳动仲裁要求足额工资

2014.09.28 17:48:21

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石国胜律师
服务地区：广东-深圳

申请劳动仲裁

2014.09.28 18:10:21

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周海明律师
服务地区：湖北-武汉

申请劳动仲裁解决

2014.09.28 21:35:39

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州

你好，可以到劳动局投诉。

2014.09.28 23:22:20

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沈亚强律师
服务地区：广东-深圳

可以通过法律途径要求发工资

2014.09.29 09:58:13

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杨丽荣律师
服务地区：广东-深圳

你好，申请劳动仲裁，欢迎来电咨询。

2014.09.29 10:42:54

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