劳动仲裁确定后单位是否应该无条件缴纳职工养老保险?

更新时间:2014-09-27 13:06:08
问题描述:
劳动关系仲裁无时效,如果仲裁是确认了20年前的劳动关系,是否单位必须无条件缴纳29年前漏报职工的养老保险? 现在与单位无劳动关系,但单位是漏报了20年前的资料给社保局,导致现在退休社保局要求对单位漏报的这段做出补交,但单位答应只补手续,费用由本人自理。为此不知道如何做才是正确的维权程序?
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