我在试用期内辞职,我上了一个月半,公司扣了一个月的一半,半个月的也扣了一半,这样合理么?如果去告他,

更新时间:2014-09-24 00:16:07
问题描述:
我在试用期内辞职,我上了一个月半,公司扣了一个月的一半,半个月的也扣了一半,这样合理么?如果去告他,他们不承认什么办?
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4位律师解答
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  • 王桦律师
    服务地区:广东-深圳
    只要证明你们之间存在劳动关系,其他的就好办
    2014.09.24 00:16:07
    点赞
    已经辞职拿了工资,在辞职书上写着扣半个月,结果两个月都各扣了半个月
    2014.09.24 07:43:49
    只有厂牌的照片
    2014.09.24 07:44:30
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助434236 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    违法
    2014.09.23 19:45:49
    点赞
  • 卢燕怡律师
    服务地区:湖南-长沙
    不合理,具体以什么理由扣掉的?
    2014.09.23 17:53:07
    点赞
    我是急辞,但是在试用期,说我急辞造成公司招聘,培训,品质检验造成严重的后果,扣我工资作赔偿
    2014.09.23 18:00:02
    理由不合法,可以去劳动局投诉,或者申请劳动仲裁,要求全额支付工资
    2014.09.24 09:39:39
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,可以到劳动局投诉。
    2014.09.23 22:26:08
    点赞
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