我想请问一下,我们商场要求我们公是司撤柜

更新时间:2014-09-20 21:50:33
问题描述:
我想请问一下,我们商场要求我们公是司撤柜,劳动合同没有到期,员工要求赔偿,公司安排员工到本地其他店铺更加的待遇和环境他们不去,我们还没有解除劳动合同,撤柜的第一天他们就去劳动仲裁了,已经五天没上班了,这个时间属于旷工吗。公司有权支付赔偿金吗。
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    不能以"打官司"为由不上班|||[案例]某公司职工张某,2002年6月某天因加班与公司发生争议,遂提请劳动仲裁。经仲裁和法院一审、二审,张某均败诉。在二审法院作出终审判决的第二天,公司以张某连续旷工231天为由解除与其签订的劳动合同 详细>>
    2014.09.20 13:11:25
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  • 罗旷律师
    服务地区:湖南-株洲 136-0742-1886
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    你好,要看公司怎么主张了,可以算旷工。
    2014.09.20 21:50:33
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