刚刚上班一个月零5天,公司工资压是5000个月,可是只发了半个月的工资,还要压我半个月的工资,这是为

更新时间:2014-07-15 16:46:18
问题描述:
刚刚上班一个月零5天,公司工资压是5000个月,可是只发了半个月的工资,还要压我半个月的工资,这是为什么呢
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2位律师解答
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  • 罗夏芬律师
    服务地区:广东-深圳
    可以到劳动局投诉,要求离职之日全额支付工资
    2014.07.15 16:46:18
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  • 林增祥律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,建议到劳动部门投诉。
    2014.07.15 15:57:10
    点赞
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我们一家人在印刷厂上班,刚来的时候说压半个月的工资,后来每个月老板都拖工资,现在已经压了七十天的,我
你好,可以先去劳动局投诉,如果投诉不能解决问题的话可以申请劳动仲裁。
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我们公司压员工一个月工资,然后已经第三个月
可以委托我们处理的,。。。。
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员工辞职要扣半个月工资?
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压了8个月的提成,和一个月的工资
您好,可以要求公司补交社保,若因没有交社保造成的损失,可以要求公司赔偿;应当发工资,协商不成可以申请劳动仲裁
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压了8个月的提成,和一个月的工资
可以提起劳动争议仲裁
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