我在x公司已经上班两年2012.6.11

更新时间:2014-06-04 18:00:59
问题描述:
我在x公司已经上班两年2012.6.11入职签订劳务派遣两年,入职时公司承诺三个月后签订正式合同!但是现在劳务派遣合同距离到期不到10天,公司不表态!请问公司现在需要赔偿我吗?请问公司有哪些违反劳动法的啊?求解!非常谢谢。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 郭琳律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好!如果公司不续签合同,公司是需要支付你经济补偿金后解除劳动关系的。
    2014.06.04 18:00:59
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以到劳动部门投诉。
    2014.06.03 21:29:25
    点赞
    谢谢你老师;那请问公司是否理该做赔偿?
    2014.06.03 21:33:42
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在派遣公司签订了三个月的劳动合同后,我在工作一个月后申请离职,主场说假期后申请离职,我现在已经离职了
劳务派遣员工和单位出现纠纷,员工是需要在一年内申请劳动仲裁进行维权的。
全部1个答案 >
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你好,请问,我在同一家公司工作,签订了劳务派遣合同,6月份我的合同到期了(合同期限为2年)。公司要求
你好,劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上
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我已经在公司工作了12年,又工作了3个月,公司和主0年.7.24.合同到期,未按规定提前一个月书面通
你好,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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我已经在公司上班两年了,一直未给我买社保
如果无法协商解决可向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁。
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我在公司上班十一年了
只要发放工资,就可以。
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我在公司四年了
你可以要求补回社保,如果你解除劳动合同,还可以要求公司补偿你14个月工资。
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我已在公司工作十三年
你可以要求公司支付双倍工资,具体可以问题律师代理
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