单位某岗位工作年龄不能超过55岁。用人单

更新时间:2014-05-22 16:33:49
问题描述:
单位某岗位规定工作年龄不能超过55岁。用人单位与员工签订合同到期后不再与员工续签,用人单位是否要向劳动者支付补偿金?
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  • 钟晶律师
    服务地区:甘肃-兰州
    你好,以前签订过几次呢?
    2014.05.22 16:33:49
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  • 杨培栋律师
    服务地区:甘肃-张掖
    需要支付。
    2014.05.22 11:15:43
    点赞
  • 杨琪律师
    服务地区:甘肃-兰州
    你好,需要支付。
    2014.05.22 11:21:53
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