劳动法孕妇请假。我现在怀孕两个月,孕期反

更新时间:2014-05-16 11:23:54
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劳动法孕妇请假。我现在怀孕两个月,孕期反应特别厉害,医生建议卧床休息,想请一个月假,可以吗
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  • 陈新明律师
    服务地区:湖北-武汉 133-9609-1580
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    2014.05.16 11:23:54
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好像怀孕七个月,想请假休息,公司要求八个月,劳动法有这个要求吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
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怀孕先兆流产,医生建议卧床休息三个月,厂领导不批病假,我想问这合法吗
你好 根据具体情况和合同约定 建议协商 协商不成 可以申请劳动仲裁
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怀孕六个半月,可以请产前假吗?劳动法有这方面的规定吗?请病假可以请一个月吗?
法律没有规定最多,但是如果你的病情需要长期休假,在法定的医疗期满后,单位可以和你解除合同。并且一旦单位查出你是虚假病假,也可以和你解除合同
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晚育且孕期7个月的孕妇被无故辞退
你可以要求公司继续履行合同,支付三期工资。
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