员工工龄应该怎么算

更新时间:2014-04-08 21:27:59
问题描述:
我是1999年进入现在的公司的,前几天公司突然改了公司名称,并且也换了法人,请问我们可不可以找以前的法人算工龄补偿
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 曾莉律师
    服务地区:广东-深圳
    如果只是变更了公司名称,是不影响你劳动合同的履行,这种情况是没有补偿的……
    2014.04.08 21:27:59
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  • 肖骁律师
    服务地区:广东-广州
    可以
    2014.04.08 16:09:20
    点赞
  • 石国胜律师
    服务地区:广东-深圳
    工龄应连续计算
    2014.04.08 17:44:11
    点赞
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我六月份怀孕,目前公司已经2个月没交保险了工资也没发,可是公司打算换公司名称,请问律师我该怎么办呢?
法律分析:如果怀孕期间,换公司交社保,生育险应该是可以正常报销的。员工怀孕期间更换缴纳社保的单位,并不影响员工享受生育保险待遇,只要员工累计缴纳生育保险满一年以
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我的工龄该怎么算
工龄应当从89年建立劳动关系时起算
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