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职工患癌症企业应该怎么赔偿
更新时间:2014-03-13 18:07:11
问题描述:
职工患癌症企业应该怎么赔偿.我妹妹在一家企业上班快六年了在2012年二月份因身体舒服辞职在家,五月底又去上班,2013年元月跟企业签了两年的合同,在2013年七月查出患了宫颈癌晚期,企业该怎样。
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张晶晶律师
服务地区:广东-东莞
你好,企业支付规定医疗期内的部分工资,没有赔偿,因为不是职业病和工伤。
2014.03.13 11:50:45
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郭进律师
服务地区:广东-东莞
132-0272-2831
咨询我
如企业解除劳动关系的,可要求赔偿本人工资十二个月。
2014.03.13 09:03:14
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梁志乐律师
服务地区:广东-东莞
是否有买社保?
2014.03.13 10:03:07
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曾永前律师
服务地区:广东-东莞
可依法享受病假期并享受病假工资
2014.03.13 10:13:17
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王钦朋律师
服务地区:广东-东莞
可依法享受病休期间工资,以及社保医疗待遇。
2014.03.13 10:39:53
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刘海华律师
服务地区:广东-东莞
企业应当按法律规定给予病假,并支付病假工资。
2014.03.13 18:07:11
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