我想问问,我工作二年没有签合同,也

更新时间:2014-01-24 07:28:10
问题描述:
你好,我想问问,我工作二年没有签合同,也没有交社保,现在公司说要关门(但是还没关),就这样辞退我,可以得到多少赔偿!胜率有多大
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王建峰律师
    服务地区:湖北-武汉
    如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。
    第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
    第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。
    第四、如在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。
    第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。
    第六、如果公司克扣工资,还应足额支付工资以及加付赔偿金的
    就以上纠纷,无法协商的可以提起仲裁处理!
    2014.01.13 12:39:00
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  • 王伟律师
    服务地区:湖北-武汉
    及时申请劳动仲裁,胜诉几率较大。
    2014.01.13 11:42:20
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  • 李艳律师
    服务地区:湖北-武汉
    首先是要收集相关证据,证明与单位之间存在事实劳动关系,这一点尤为重要。相关书证,工作证、考勤表,值班表、工作服,证人证言或录音证据,均可。然后及时申请劳动仲裁。
    2014.01.13 14:36:29
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  • 代堂权律师
    服务地区:湖北-武汉
    可以主张双倍工资,违法解除劳动合同的赔偿金及要求公司未你补缴社保,如需律师帮助,你可以直接和我联系
    2014.01.13 15:16:50
    点赞
  • 刘凯律师
    服务地区:湖北-武汉
    如有相关证据,可及时申请劳动仲裁。
    2014.01.13 19:58:33
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  • 喻建辉律师
    服务地区:湖北-武汉
    尽快申请劳动仲裁要求赔偿,具体操作如果不熟悉的话建议你委托律师提供帮助。
    2014.01.14 09:58:16
    点赞
  • 邢伟华律师
    服务地区:上海-上海
    双方未签订劳动合同,可以要求双倍工资赔偿……
    2014.01.24 07:28:10
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首先弄清楚单位是将解散还是已经解散了,其次你要求赔偿什么,不然律师不便给您提供帮助和解答
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我在一家公司工作五年了,只有两年签了合同,三年没签合同,我现在不干了,该怎么办
你好!公司是否有违法行为。如有不明之处可直接来电或来访,将为你进行免费法律咨询。
全部12个答案 >
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我在单位工作四年了,没有签订劳动合同,也没有给我交三金,现在
你好:1、你们虽没有签订劳动合同,但你们之间的劳动关系依然存在。2、三金是企业向劳动部门交纳的,不会退给你。
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