我于13年7月15日入职,到现在公司也没

更新时间：2014-01-04 16:09:22

问题描述：

我于13年7月15日入职,到现在公司也没有和我们签订劳动合同和缴纳社保,我们每月上班29-31天,每天7:30-18:00,由于公司现在很多制度和任务,我们遵守和完成不了,想离职但是还有工资和奖金没有拿到,年底了,怕拿不到相应的报酬,请问,我们应该怎么办?

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吕婷律师
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单位没有缴纳社保，员工可以提出离职，并要求相应的经济补偿；没有签订劳动合同的，可以主张赔偿，工资公司应该结清，奖金要不同情况不同分析，详细情况请来电或当面咨询律师

2014.01.03 20:46:57

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刘建平律师
服务地区：江苏-苏州

可以到劳动部门投诉。

2014.01.03 19:02:44

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吴芳芳律师
服务地区：江苏-苏州

申请劳动仲裁要求双倍工资和加班费

2014.01.03 23:17:22

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黄微微律师
服务地区：江苏-苏州

没签劳动合同可以主张双倍工资，具体详情可以来电咨询。

2014.01.04 08:43:16

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胡剑桥律师
服务地区：江苏-宿迁

申请劳动仲裁要求双倍工资和补偿金

2014.01.04 16:09:22

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