拖欠员工工资!用什么途径才可以拿到工资?

更新时间:2013-12-22 23:05:51
问题描述:
在一家物流公司上班!从9月16号开始上班!至今日12月19期间!10月1日发过1200元!12月11号预支1000元外!其余一分钱都没有拿到!合同上注明有试用期2个月!工资为2400元一月!满试用期后2500元一月!每月休息2天!包吃包住一日三餐!现在工资拿不到!每个月都没休息时间!工作时间超过8小时!有时候从早上一直做到第二天凌晨两点三点!一日只有两餐!做的事与自己应聘的工作不符!应聘时说好15号发工资!后有改为20!后又改为30号!现又要到年底一起结算工资!这算什么?应聘时说押半个月工资!后又改为押一个月!这又算什么?求解!做不下去了!不做了!我要怎么样才能拿回我的工资!
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    马上向当地的劳动部门投诉,无效可向劳动仲裁申请仲裁。
    2013.12.20 08:57:27
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  • 孟翔律师
    服务地区:广东-佛山 139-2320-2036
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    建议去劳动局投诉或者申请劳动仲裁
    2013.12.19 19:48:15
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  • 张新律师
    服务地区:安徽-六安 177-3003-7222
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    申请劳动仲裁
    2013.12.22 23:05:51
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1916783 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你好,可以带上材料向劳动局投诉
    2013.12.19 20:36:50
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  • 张莉律师
    服务地区:北京-北京
    您好,您可以到单位所在地劳动监察大队立案投诉解决。
    2013.12.19 19:24:49
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁维权的
    2013.12.19 19:28:01
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  • 何佛元律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,请直接向劳动局投诉
    2013.12.19 19:39:18
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  • 何瑞华律师
    服务地区:广东-佛山
    你好,你可以到劳动投诉即可
    2013.12.19 20:51:35
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  • 陈健辉律师
    服务地区:广东-佛山
    投诉无果的,仲裁解决。
    2013.12.20 11:25:39
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