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东莞劳动合同纠纷
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公司公司没有我签定劳动合同,
更新时间:2013-10-18 22:23:09
问题描述:
在公司上公司没有和我签定劳动合同,我们可以提交劳动仲裁吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区:广东-东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
2013.10.18 22:23:09
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丘敏律师
服务地区:广东-东莞
189-2924-3899
咨询我
你好,如果没有签订书面劳动合同的,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位从你入职的第二个月开始,每月向你支付双倍工资。如需律师帮助可来电咨询。
2013.10.17 10:43:29
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郭进律师
服务地区:广东-东莞
131-4494-7268
咨询我
可以收集劳动关系证据,申请劳动仲裁要求双倍工资差额。需要详细了解的,可来电咨询。
2013.10.17 12:05:15
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饶小庆律师
服务地区:广东-东莞
186-8060-7733
咨询我
可以要求公司支付双倍工资,但注意仲裁时效问题。
2013.10.17 12:03:45
点赞
邓波律师
服务地区:广东-东莞
可以依据劳动合同法第82条和劳动合同法实施条例第7条申请劳动仲裁,主张双倍工资
2013.10.17 10:24:08
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赖贺明律师
服务地区:广东-东莞
工作多久了?没有签订劳动合同需要支付双倍工资。可以提起劳动仲裁。详细可联系赖律师。
2013.10.17 10:52:31
点赞
陈志开律师
服务地区:广东-东莞
可以啊,为了保障自己的合法权益,建议委托律师代理。
2013.10.17 11:45:58
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李正红律师
服务地区:广东-东莞
可以,没问题,如有需要可来电咨询或到我律师所面谈,以便帮你争取最大范围的赔偿。
2013.10.17 13:13:36
点赞
王钦朋律师
服务地区:广东-东莞
可以。。。
2013.10.17 17:53:24
点赞
李建成律师
服务地区:北京-北京
您好!是可以申请劳动仲裁的!
2013.10.18 13:53:13
点赞
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劳动仲裁
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公司单方面解除劳动合同,因补偿问题可以申请劳动仲裁吗?
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没有签订劳动合同,公司要开除我,可以申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
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没有签劳动合同拖欠工资可以直接走劳动仲裁吗
你好,可以,需要有劳动关系证明即可
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