计件有保底的工厂周末上班按正常几件合法吗?
更新时间：2013-10-12 20:40:21
问题描述：
在里面上班都是计件的除了管理层和办公室的是计时的。前三个月有保底满三个月以后就没有保底。每天八小时---八小时后按正常计件算工资,额外补贴两块钱加班费~~!每月月尾结算上个月工资:比如3月份工资会到4月底发---辞职的时候提前一个月交辞工单,比如5月1号交辞职单要到6月1号才批,5月份的工资会到6月30号才领的到这样算是合法的吗?
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