妇女权益保障法产加工资应该怎么算啊?我现

更新时间:2013-10-12 21:51:41
问题描述:
我现在的公司是一家日本外企(个人独子企业)本人跟这家公司前三年合同。公司制度是五险一金。本人生小孩现在休产假期间工资低于基本工资!现在公司没缴纳生育保险!这种情况工资应该怎么计算啊? 公积金和养老保险还没交齐、以欠了一年半以上了。
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 徐军律师
    服务地区:辽宁-大连
    可以与单位协商,要求单位缴齐。协商不成可以申请劳动仲裁。如需帮助,可电话联系。
    2013.10.11 17:21:37
    点赞
  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2013.10.11 21:57:24
    点赞
  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    您好!协商不成的话,是可以申请劳动仲裁的!
    2013.10.11 14:04:48
    点赞
  • 雍海律所律师
    服务地区:辽宁-大连
    协商不成,可以申请劳动仲裁
    2013.10.11 14:40:02
    点赞
  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    可以申请劳动仲裁的
    2013.10.11 22:30:23
    点赞
  • 毛健民律师
    服务地区:辽宁-大连
    通过法律程序解决。
    2013.10.12 21:51:41
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