劳动报酬争议

更新时间：2013-10-08 16:16:22

问题描述：

我有一员工,因与同行发生争执后,自动离岗长达25天,请我我能开除他吗?该员工只工作有2个多月,期间未签定劳动合同,请问我要支付双倍工资吗?

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可以开除并不支付补偿，但未签到合同，需支付一个月的双倍工资。

2013.10.08 11:42:22

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窦娟律师
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未签合同应支付双倍工资。

2013.10.08 11:18:19

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莫明武律师
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未签订劳动合同依法是需要支付双倍工资的；

2013.10.08 16:16:22

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