我现在是签第三次合同。公司不给我签了。我

更新时间：2013-09-30 07:51:28

问题描述：

我现在是签第三次合同。公司不给我签了。我应该怎么赔偿,

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王光聪律师
服务地区：广东-深圳

不知道你在该公司具体是从哪一年开始上班的，如果你是从2008年以前开始在该公司上班，那么你可以要求公司从2008年开始每年赔偿你一个月工资作为补偿，如果是2008年以后才在公司上班，那么按实际上班的年限要求补偿，不足1年的工作时间，按一年计算。
同时你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同，劝你不要主动辞职。现在公司没有理由不与你签订劳动合同，具体解决办法，请你当面咨询律师。

2013.09.25 17:45:38

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邓波律师
服务地区：广东-东莞

收集证据，按照工作年限每年不一个月的工资（以你最近12月的平均工资为标准计算）

可电话咨询，愿意为你提供帮助

2013.09.25 09:03:57

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牛庆军律师
服务地区：广东-深圳

支付经济补偿，按年资一年一个月，不满半年的按半个月，不满一年的按一个月。

2013.09.25 09:08:25

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孙文丰律师
服务地区：广东-深圳

可申请劳动仲裁，要求支付补偿金。

2013.09.25 09:19:19

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赵烽律师
服务地区：广东-深圳

按照你的工龄一年补偿一个月工资。

2013.09.25 09:21:34

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简晓满律师
服务地区：广东-深圳

可以要求经济补偿

2013.09.25 09:26:19

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刘丹律师
服务地区：广东-深圳

你好!从2008年开始计算工龄，满一年补偿1个月工资。如果总工龄（2008年之前的也算）满10年，可以要求公司签订无固定期限劳动合同。

2013.09.25 10:02:48

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周海明律师
服务地区：湖北-武汉

按一年一个月工资赔偿

2013.09.25 10:04:44

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李瑛律师
服务地区：广东-深圳

根据《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。劳动者提出续订劳动合同的，用人单位必须签订无固定期限的劳动合同。此种情形下，公司并没有选择权。所以公司如果不签订，你可以要求经济补偿金以及其他相关赔偿，具体还要看你的具体情况。

2013.09.25 11:05:01

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徐峰律师
服务地区：广东-深圳

支付经济补偿金。

2013.09.25 21:09:19

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邢伟华律师
服务地区：上海-上海

收集证据，按照工作年限每年不一个月的工资（

2013.09.30 07:51:28

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